在讨论企业女职工的退休年龄时，首先需要明确她们的具体身份和工作性质。通常情况下，企业女干部的法定退休年龄是55岁，而企业女工人的法定退休年龄则是50岁。不过，这并非绝对规则，具体还需结合个人情况及当地政策。例如，若女职工因长期从事特殊工种（如高空作业、井下作业等）且满足相关条件，可以在满45岁时申请提前退休。此外，随着国家对女性权益的日益重视，部分地区可能会出台更加灵活的政策，比如允许女性根据自身健康状况或职业发展需求延迟退休。因此，建议女职工们及时关注相关政策更新，并与所在单位的人事部门沟通确认自己的具体情况哦！💪🌟